موجّه إلى: للزبون والعامل
الحد الأدنى للأجور بالمغرب 2026: ما الفرق بين SMIG وSMAG؟
عندما يتفق زبون مع عامل على ثمن عمل ما، يطرح الطرفان السؤال نفسه: هل هذا الثمن عادل، وهل هو أعلى من الحد الأدنى القانوني؟ في المغرب لا يوجد حد أدنى واحد، بل حدّان: SMIG لغير الفلاحة، وSMAG للفلاحة. يشرح هذا الدليل الفرق بينهما بلغة بسيطة، مع أمثلة حساب، وكيف تستعملهما منصة خدمة عند نشر المهام وتقديم العروض.
ما هو SMIG؟
SMIG هو الأجر الأدنى المهني المضمون (Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti). يُحتسب بالساعة ويسري على الصناعة والتجارة والخدمات والمهن الحرة. بعد مراجعة 2026 أصبح 17.92 درهماً للساعة. ولأن مدة العمل القانونية خارج الفلاحة هي 44 ساعة في الأسبوع، أي حوالي 191 ساعة في الشهر، فإن الأجر الشهري الإجمالي الموافق له يقارب 3400 درهم.
ما هو SMAG؟
SMAG هو الأجر الأدنى الفلاحي المضمون (Salaire Minimum Agricole Garanti). يُحتسب باليوم ويخص الأنشطة الفلاحية: الجني، السقي، رعي الماشية، العمل في الضيعات. في 2026 يبلغ 97.44 درهماً لليوم. نظام الفلاحة مستقل لأن طبيعة العمل مختلفة: ساعات موسمية، وأجر يومي، وفترات ذروة عند الجني.
مقارنة سريعة
| SMIG | SMAG | |
|---|---|---|
| القطاع | غير الفلاحة | الفلاحة |
| وحدة الحساب | الساعة | اليوم |
| المبلغ في 2026 | 17.92 MAD | 97.44 MAD |
أمثلة حساب
- عمل نقل أثاث لمدة 5 ساعات: الحد الأدنى 5 × 17.92 = 89.60 درهماً. أي عرض أقل من ذلك لا يحترم الحد الأدنى.
- يوم كامل من الجني: الحد الأدنى 97.44 درهماً لليوم، بغض النظر عن عدد الساعات الفعلية في ذلك اليوم.
- عمل بالمهمة، كصباغة غرفة: احسب أولاً الساعات المتوقعة. إذا قدّرت 10 ساعات فالحد الأدنى 179.20 درهماً، وأي ثمن مناسب يجب أن يكون أعلى منه بسبب المواد والتنقل.
كيف تطبق خدمة الحد الأدنى؟
عند نشر مهمة في فئة فلاحية، تتحقق المنصة من أن الثمن لا ينزل عن SMAG. وفي المهام غير الفلاحية تتحقق من SMIG بحسب وحدة الأجر (ساعة، يوم، أو مهمة). والمبالغ تُدار من الإدارة بحيث تتغير عند صدور مرسوم جديد، دون الحاجة إلى تحديث التطبيق. وأهم ما في الأمر أن العامل يستلم الأجر الأساسي المتفق عليه كاملاً، فرسوم المنصة تُحتسب فوقه ولا تُخصم منه.
دخل SMIG بالساعة (17.92 درهماً) حيز التطبيق في فاتح يناير 2026، ودخل SMAG اليومي (97.44 درهماً) حيز التطبيق في فاتح أبريل 2026، بموجب المرسوم رقم 2.25.983. ويحدد القانون مدة العمل العادية في الأنشطة غير الفلاحية في 44 ساعة أسبوعياً أو 2288 ساعة سنوياً (المادة 184 من مدونة الشغل).
المصادر
- Chef du Gouvernement — Social dialogue round, April 2025: private-sector SMIG +5% from 1 January 2026 and SMAG +5% from 1 April 2026 (official; states the schedule, not the amounts)
- Bladi.net — amounts 17,92 DH/h and 97,44 DH/day, decree n° 2.25.983 (press report; Bulletin officiel n° 7469 could not be opened from our network, verify there)
- Secrétariat Général du Gouvernement — Bulletin officiel
- Code du travail (Loi 65-99), texte consolidé officiel — Ministère de la Justice, portail Adala
اقرأ أيضاً
كيف تحدد أجراً عادلاً لعمل ما بالمغرب: الحدود القانونية وما يجب الاتفاق عليه
الحد الأدنى القانوني SMIG وSMAG، وكيف تحوّل الأجر بين الساعة واليوم والمهمة، وما تتفقان عليه قبل بدء العمل.
حقوق العامل بالمغرب: ما يجب أن يعرفه كل عامل وصاحب عمل
مدخل مبسط لمدونة الشغل المغربية: السن الدنيا، مدة العمل، الراحة الأسبوعية، الساعات الإضافية، الضمان الاجتماعي، وخصوصية العمال المنزليين والفلاحيين، مع روابط للمصادر الرسمية.
كيف يعمل التفاوض على الثمن في خدمة، ولماذا يستلم العامل أجره كاملاً
شرح مفصل لسوق خدمة: نشر المهمة، العروض والعروض المضادة، شريط التفاوض، الرسوم التي تضاف على الزبون، الدفع والفاتورة، وقاعدة الشفافية في أجر العامل.
جاهز لتجد عاملاً أو عملاً؟
خدمة تجمع الزبناء والعمال في المغرب، ويتلقى العامل فيها كامل الأجر المتفق عليه.
افتح تطبيق خدمة